Balcalı Hastanesinden Basın Bildirisi

“Çukurova Üniversitesi Balcalı Hastanesi Sağlık Uygulama ve Araştırma Merkezi Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uyulacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönerge” ilgili Akademik Teşvik Ödeneği Yönetmeliği hükümlerine göre hazırlanmış olup, 04/03/2025 tarih ve 8/7 sayı ile Çukurova Üniversitesi Yönetim Kurulu ve Döner Sermaye İşletmesi Yönetim Kurulu tarafından kabul edilmiştir.

Yeni yönerge, paydaşlarla paylaşılmış ve içerik anlatılmış olmasına rağmen ısrarla yanlış algı oluşturulduğu düşünüldüğü için, aşağıdaki konuları yazılı olarak da kamuoyu ile paylaşmak zorunlu hale gelmiştir.

Bilindiği gibi ek ödeme; sabit, taban ve teşvik ödeme olmak üzere 3 kalemden oluşmaktadır. Hastanenin ödediği teşvik ek ödeme hastanenin gelir-gider dengesi gözetilerek, gelir giderden fazla olduğu takdirde ödenmesi gereken bir meblağ olup; her ödeme dönemi için hastanemizin döner sermaye faaliyetleri çerçevesinde elde edilen gelirlerin toplam tutarına göre belirlenen miktarlarda yapılmaktadır.

Teşvik ek ödeme uygulamasında yönetmelik gereği riskli sayılabilecek yoğun bakımlar, onkoloji, doğumhane, ameliyathane, acil servisler, vb. kliniklerde riskli birime yönelik artışlar yapılmış olup, riskli birimlerin gözetilmediği iddiaları gerçeği yansıtmamaktadır. Bazı birimlerin kendi birimlerini en riskli görmeleri ise anlaşılabilir bulunmamış ve yönetmeliğe uygun olmayan talepleri kabul edilmemiştir.

Yönergemizdeki ‘’İlgili ayın ek ödemeleri en geç takip eden ayın son takvim gününe kadar yapılmalıdır’’ gereği iddia edildiği gibi şu ana kadar ödenmemiş bir ek ödeme kalemi bulunmamaktadır. Nöbet, icap ve fazla mesai ödemelerinde de bu açıdan bir aksama yoktur.

Kamuoyuna saygıyla duyurulur.